Facebook   Rus

Битый небитого везет

Вот говорят, причем как сами испанцы, так и поверившие им на слово иммигранты, что прежде, чем претендовать на хорошую работу в Испании, последние должны: а) выучить язык; б) получить разрешение на работу.

У меня первое требование всегда вызывало недоумение. А как же латиноамериканцы, которые приехали почти к себе домой, а работают на плохо оплачиваемых и непрестижных должностях? И где взять столько «хороших» рабочих мест для пришлых, когда и своим-то их не хватает?

Когда-то я попробовала поискать работу в одной организации, помогающей иммигрантам. На меня была заведена анкета и сняты копии с моих документов. Зачем - я только теперь знаю и скажу в конце моей истории.

В то время разрешения на работу у меня еще не было, но всех в офисе покорило знание мною испанского, и мне как бы по знакомству дали телефон одной семьи, в которой некому было гулять с дедушкой. Я порадовалась удаче и пошла знакомиться с семьей.


Все, разумеется, оказалось не совсем так, как мне расписали в организации. Кроме прогулок также необходимо было ежедневно убирать просторную квартиру. Кормить меня не собирались, поэтому пришлось бы приходить к ним дважды в день. Денег предлагали немного, но я тогда этого не понимала.

Но это было не все. Через 2 месяца пришлось бы еще и сидеть с близнецами, которые должны были родиться у моей потенциальной работодательницы! На фоне ее огромного живота мой просто съежился, а намекать на его наличие мне было как-то неудобно. Ведь в той организации, помогающей иммигрантам, про свою беременность я сказала сразу...

Я поддержала светскую беседу, познакомилась с дедушкой, но сказала, что меня не верно информировали, уж извините... Вскоре они мне позвонили и стали уговаривать, мол, такие образованные, воспитанные и замечательно изъясняющиеся на испанском девушки к ним еще ни разу не направлялись... Пришлось соврать, что муж не разрешил работать.

Спустя некоторое время, с еще более замечательным испанским и уже получив разрешение на работу, решила ее снова поискать. Не по моей воле поиски превратились в настоящее маркетинговое исследование на тему «Кто, кому и как помогает найти работу».

Оказалось, что вообще не работать иностранцу в Испании нельзя категорически! Конечно, в том случае, если этот чужак - не английский пенсионер, приехавший погреться на солнышке. Исключения из этого правила - воссоединившийся супруг трудоспособного возраста, которому до недавнего времени возбранялось трудиться первый год совместного проживания.

Как человек продвинутый в плане феминизма и знающий о существовании организации под названием Институт Женщины, я записалась на прием к соответствующему консультанту. В назначенный день наше с чиновницей-консультантом общение свелось к вручению мне списка неправительственных и благотворительных организаций, помогающих с трудоустройством иммигрантам. Так как пару лет мне довелось быть волонтером одной из них, я попыталась отказаться от подобной «помощи». Но другого мне предложить не смогли. А может, просто не захотели. Правда, снова и как будто по блату дали телефон кого-то искавшего «телеоперадору», как подозреваю, взятый из какой-нибудь газеты бесплатных объявлений. Еще подозреваю, что я была не первой и не единственной, кому этот телефон был торжественно вручен. Почему вот только единственное, что было замечено на консультации, оказалось моей национальной принадлежностью, если Институт был «de la Mujer» вообще?

Ни в одну из этих организаций я так и не обратилась, потому как уже давно знала, какую работу там могут предложить - уборка и присмотр за детьми, престарелыми и больными в испанских семьях. Такую работу без труда можно найти через знакомых, полистав местные газеты или повесив объявления на столбах. Да как угодно! И зачем мне было 2 недели ждать консультации в такой уважаемой организации? Впрочем, и вариант такого трудоустройства меня не устраивал, так как хотелось не просто денег на корочку хлеба, а самореализации личности...

Следующий поход был совершен в офис временного трудоустройства. Снова последовало заполнение анкеты, ксерокопирование моих документов, потом вопросы личного характера, снова похвала моему испанскому, но работу... не предложили. Ни на месяц, ни на неделю. Правда, сориентировали - сказали, что с работой в стране напряженка, но можно попытаться ее поискать в гостиничном бизнесе. В смысле, в каком-нибудь ресторане при гостинице спросить, не нужно ли помыть тарелки. Чтобы мне не бегать по всем подряд гостиницам, на руки был выдан адрес еще одного офиса, который имел перечень мест, где всегда в изобилии водились грязные тарелки. Правда, поехать придется в соседний городок... Я взяла адрес и поехала, во мне проснулся инстинкт охотника.

В новом офисе снова попросили заполнить анкету и взяли уже сделанные мною про запас копии документов. Отдала им и свое резюме. Молодой человек положил все это в папку и сказал, что грязных тарелок будет навалом... на Святую Неделю. Вот тогда, возможно, они мне и позвонят. До Пасхи оставалось еще с полгода, но мне торопиться было некуда. Да и анекдот вспомнился, когда одному безработному в одном месте отвечают, что в данный момент работы нет, но пусть он зайдет к ним лет через десять. На что бедолага спрашивает, а до обеда или после. Кстати, безработной я являлась по жизни, а вот документа соответствующего у меня еще не имелось. Молодой человек сказал, что его срочно необходимо получить. Тем более что его выдают на Бирже Труда, где должна быть работа. Так что убить можно было сразу двух зайцев - бумажку получить и продолжить свое исследование.

Чтобы помогли найти работу на Бирже Труда («Servicio de Empleo»), необходимо официально ее не иметь, получив на руки так называемую карточку безработного. На ней же будут указаны даты, в которые необходимо являться на перерегистрацию каждые 3 месяца. На моей карточке даты пропечатали аж до конца следующего года, а дело было в октябре. Это и оказалось первым «звоночком» всей последующей долгоиграющей безнадеги. Я пошутила, мол, неужели работу так долго искать придется, перед вами же и швец, и жнец, и на дуде игрец, и вообще иммигрантка без особых претензий и готовая трудиться где угодно и кем угодно. Но шутить со мной первой даме было некогда - меня уже дожидалась с неизвестными мне целями вторая, за соседним столиком. И беседа с ней была необходимым этапом моего трудоустройства.

Мне дали обширную анкету, на заполнение которой у меня ушло всего 5 минут. Сказался опыт! Дама растерялась. Говорить со мной было уже не о чем, а работа ее, по-видимому, заключалась в помощи при заполнении подобных опросников. Но я-то не растерялась! Предъявив ей свое резюме, предупредила, что готова на любую другую работу, необязательно по моей специальности. Беседа стала менее формальной, посыпались вопросы о моей стране, моей жизни, личной в том числе, и т.д. Понимая, что кто-то просто болтает, а не работает, а время - деньги, я спросила: куда поместят мою анкету и чего можно ждать? Внятного ответа не последовало, но мне выдали направление на собеседование в организации по трудовой ориентации. На этом работа Биржи Труда над моим вопросом закончилась. Никаких предложений работы мною за полгода получено не было ни разу. Дважды я отметилась у них как все еще не оставившая надежду потрудиться на благо новой родины. Совсем недавно прочитала, что на Биржу Труда приходит лишь 3% заявок на высококвалифицированные места.

В офисе, помогавшем ориентированию на рынке труда, меня сразу предупредили, что работы кругом навалом, только ее нужно уметь правильно искать. Чему они меня и готовы совершенно бесплатно научить всего за 4 персональные консультации раз в неделю или реже. Плюс несколько практических групповых занятий-тренингов, которые пройдут сразу же, как только группа наберется. Мне уже с трудом верилось, что вакантное место где-то кого-то так долго будет дожидаться, но интерес к работе, а не к процессу ее поисков, еще не пропал. Я согласилась на консультации. Во мне проснулся спортивный интерес - а дойду ли я до финиша?

Первая консультация свелась к заполнению мною очередной анкеты, ксерокопированию моих документов и рассказу консультанта о своей столь нужной работе. Потом я прочитала в газетах, что за 10 месяцев эта служба в Андалусии (самая большая в Испании!) помогла трудоустроить 900 человек. Но на первой беседе это еще не было мне известно, поэтому я внимательно слушала. В результате была полностью дезориентирована, а по идее все должно было бы быть наоборот. Про какую-нибудь реально существующую работу я не услышала ни слова! Час консультации истек, меня записали через неделю на следующую. На ней меня должны были научить правильно составлять резюме. На мой крик о том, что я уже умею и даже оно у меня с собой, мне строго указали на часы.

Через неделю мое резюме вогнали в компьютер, а потом попросили рассказать мою трудовую биографию, не упуская никаких мелочей. На вопрос, а зачем, мне ответили: чтобы составить новое резюме, более выигрышное и полное. А заодно дали домашнее задание - ответить на кучу вопросов, которые помогут мне определиться с выбором будущей профессии. И снова прийти через неделю.

Еще через неделю резюме оставили прежним (говорила же я, что умею его писать!), а домашнее задание с отвечанием на вопросы выявило, что профессию я еще 20 лет назад выбрала правильно, все мои последующие хобби, душевные порывы и предыдущий трудовой опыт только подтвердили выбор. На этом неожиданном для обеих сторон открытии мы и замолкли - что со мной делать дальше, консультант не знала, а отведенный на меня час еще не кончился. Я помогла ей, попросив дать мне образцы рекомендательного и саморекомендательного (примерно так переводится этот термин) писем. Оба листочка быстро распечатались. До конца отведенного на мою особу часа еще оставалось немного времени, и мы просто поболтали «за жисть».

На последнюю, четвертую, консультацию я не пришла, потому как не смогла. О чем и предупредила консультанта-дезориентира за день, как она и просила. Ведь час ее работы можно будет посвятить другому безработному, а чужое время для меня свято. Но консультант позвонила мне и попросила все же зайти к ней на 5 минут.

Когда я заглянула, она попросила подписать очередной бланк о том, что со мной проведена личная беседа длительностью 1 час 15 минут. Для своей отчетности, она ведь работала, а я гуляла...

Больше в тот офис я не пошла, поняв, что зря потратила время, а консультант, наоборот, потратила его с пользой для себя. И заработала при этом свой кусочек хлеба, ничему меня не научив, но полностью дезориентировав. Если на первой нашей встрече она активно убеждала меня искать работу по специальности, то в последний раз с воодушевлением агитировала пойти на полугодичные курсы помощи и ухода на дому за смертельно больными. Тогда же я ей сообщила, что все испанские умирающие уже ухожены нелегальными иммигрантками без всяких там дипломов и особых медицинских знаний, умений и навыков. Без трудовых контрактов и за смешные зарплаты, что не оказалось открытием и для нее.

Подобная же «ориентация» встретила меня в других службах и даже в профсоюзных организациях! Работа всех консультантов в многочисленных офисах заключалась в составлении резюме (даже для претенденток на должность уборщицы), выдаче списка веб-страниц, помогающих в поиске работы (некоторые в самом начале предлагали выбрать... страну поиска желаемой вакансии), рассказу о бесплатных курсах без последующего трудоустройства и т.д. Однажды, правда, мне случайно проговорились об оплачиваемых курсах - «talleres de empleo», где в течение многих месяцев обучения и практической работы выплачивается стипендия в размере 1,5 минимальных зарплат в месяц (минимальная зарплата в Испании в этом году - 513 евро в месяц).

Узнавать об этих курсах пришлось снова идти на Биржу Труда, где эту информацию от меня почему-то утаили в самом начале, а теперь все-таки присвоили мне некий код и сказали, что, вполне возможно, действительно когда-нибудь позовут. На мой прямой вопрос: «А ничего, что я иммигрантка?» - девушка ответила, что ничего, только ведь я сама должна понимать, как много желающих на подобные курсы попасть. Объяснять мне больше не надо было ничего. Все стало ясно, как белый день. Силы мои иссякли. Пора было подводить итоги.

1. Ни знание языка, ни наличие разрешения на работу погоды на рынке труда не делают. Женщинам-иммигранткам с разрешением на работу и со знанием испанского предлагают ту же неквалифицированную работу, что и нелегальным без знания оного.

2. Реальной работы нет, а есть ориентация по ее поискам. Полезные адреса (даже в Интернете) получены. Резюме составлено и даже разослано в десятки мест.

3. Нигде прямо не говорят, но заметно, что всех смущает мое иностранное происхождение. В одном месте мне даже посоветовали обратиться за работой в... родное мне посольство. Вдруг кому-нибудь из наших бизнесменов я понадоблюсь в качестве рабочей единицы. Рассказывать, что для оказания подобных разовых услуг меня всегда находили и без консульства, не имело смысла.

4. Ни в одной из ориентирующих служб не в курсе, что иммигрант для продления своего разрешения на работу должен проработать официально и с соответствующей выплатой налогов некий временной минимум, поэтому редко кто из иностранцев будет ходить отмечаться на Бирже Труда в течение целого года.

5. Дело даже не в отсутствии испанского гражданства, как могут подумать некоторые. Работы для женщин вообще мало. Две знакомые испанки также провели подобные «маркетинговые исследования», и мы обсудили наши впечатления. Одна из них педагог, но зарабатывает на жизнь уборкой по часам. Без контракта на работу, естественно. Устала от безнадеги, сил нет, но ничего другого найти уже долго не может. Периодически участвует в конкурсах на занятие государственной должности, но пока безуспешно.

А вторая - секретарь-делопроизводитель изумительной и весьма презентабельной внешности, которая недавно впервые за 4 года получила-таки предложение... заменить на месяц сломавшую ногу уборщицу в супермаркете. С контрактом, такая вот удача! Так теперь молится, чтобы та нога никогда не срослась... На полном серьезе!

А вот и статистика из прессы. Оказывается, что коэффициент полезной деятельности всевозможных бюро по трудоустройству - 20-30%. И это там, где сравнивается количество всех обращений и число трудоустроенных. В большинстве же случаев фигурирует число обратившихся вообще. Самым эффективным - 75-90% трудоустроенных - оказался Институт Женщины, но только для пострадавших от домашнего насилия. Утешило меня то, что только 3% женщин имели высшее образование и что работать их устроили в основном в гостиничном бизнесе (поварами, горничными, официантками, уборщицами). Правда, за почти 800 часов обучения новым профессиям эти дамы получали ежедневно по 23 с лишним евро стипендии, тут было чему позавидовать. Статистики по иммигрантам найти не удалось.

Говорят, что испанцы иммигрантов не любят потому, что мы отнимаем работу у местных. А я к своему неудовольствию обнаружила, что наоборот: масса служб и организаций зарабатывает на подобной «ориентации» и помощи в поисках работы. На подобную помощь иммигрантам, к примеру, Европейский Социальный Фонд выделил только в этом году и только для провинции Малага 2 млн. евро на один и 0,5 млн. на второй проект. В этой провинции таких программ будет создано аж 16! Естественно, что помогать и ориентировать иммигрантов будут местные жители. И не за бесплатно. Не зря я расписывалась после посещения консультации - это для отчета о проделанной работе. А мои анкеты в различных офисах? Они, конечно же, будут использованы для последующей статистики, правда без указания эффективности проведенной профориентации.

Так кто кому рабочие места создает? Получается как в русской народной сказке - битый небитого везет.

Разумеется, кому-то подобные службы, организации и программы действительно помогут. Я же незаметно, случайно и безвозмездно, т.е. даром, провела исследование, не ставя для себя лично никакой практической цели. Интересуясь только имеющейся информацией по данному вопросу. Заодно самореализуясь как независимый аналитик и просто думающая личность.

Лариса Басова

Источник: spain.kp.ru 5 июля 2005 2151 просмотров